El plazo legal para que las empresas depositen la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) de noviembre vence este domingo 16. Frente al cobro de este beneficio, analistas financieros instan a los trabajadores formales a trazar un plan riguroso que priorice la salud financiera del hogar por encima del consumo festivo de fin de año.
📌 Lo que debes saber sí o sí
- Las empresas del sector privado tienen hasta este 16 de noviembre para realizar el depósito correspondiente al periodo mayo-octubre.
- La especialista Milagros Latuf de La Positiva Seguros recomienda amortizar tarjetas de crédito y préstamos de alto interés.
- Mecanismos como Vida Positiva Inversión y depósitos a plazo permiten generar rentabilidad a mediano y largo plazo.
- La Positiva mantiene una cartera con más de 5 millones de clientes y un 12.3% de participación en el mercado asegurador peruano.
Exigen a empresas cumplir abono de CTS antes del 16 de noviembre
El calendario laboral formal del Perú marca una fecha decisiva en las finanzas de miles de trabajadores. Este 16 de noviembre concluye el plazo otorgado por la legislación laboral para que las medianas y grandes empresas efectúen el depósito correspondiente a la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), calculada sobre el periodo trabajado entre mayo y octubre. Concebido originalmente como un seguro de desempleo para amortiguar la pérdida intempestiva del trabajo, este beneficio ingresa a las cuentas bancarias en un contexto donde el presupuesto familiar peruano enfrenta fuertes presiones de gasto y endeudamiento.
Sin embargo, la inyección de liquidez que representa la CTS suele convertirse en un desafío de gestión personal. La cercanía de las fiestas de fin de año incrementa la tentación de canalizar este capital hacia compras no planificadas o gastos suntuarios. Por ello, desde la redacción de El Quipu remarcamos la necesidad de asumir este ingreso no como un bono de libre disponibilidad para el consumo inmediato, sino como un respaldo estratégico destinado a blindar la estabilidad económica del hogar ante eventuales contingencias o pérdidas imprevistas de ingresos.
«Utilizar este dinero sin planificación podría comprometer seriamente la capacidad de respuesta del hogar ante imprevistos o la pérdida del empleo.»
— Mesa de Redacción y Análisis de El Quipu PE
Evalúan estrategias de inversión y pago de deudas para optimizar el beneficio
Ante este panorama, Milagros Latuf, gerente técnico de Productos Vida en La Positiva Seguros, aclara que la administración de este dinero debe partir de un diagnóstico sincero sobre las obligaciones financieras de la familia. La primera recomendación apunta a saldar o amortizar deudas sofocantes, en particular aquellas vinculadas a tarjetas de crédito y préstamos de consumo que arrastran las tasas de interés más elevadas del mercado. No obstante, la especialista precisa que no resulta conveniente agotar la totalidad del depósito en saldar deudas si esto implica quedarse sin un colchón líquido para emergencias.
Para los ciudadanos que ya disponen de un fondo de reserva y mantienen sus deudas bajo control, la ruta indicada es hacer crecer el dinero mediante alternativas de inversión ajustadas al perfil de riesgo individual. En el abanico financiero destacan los depósitos a plazo fijo, los fondos mutuos y soluciones integrales como Vida Positiva Inversión, que combina cobertura de vida con acceso a portafolios de inversión en mercados globales. Cabe destacar que La Positiva Seguros, grupo con más de 88 años de trayectoria e integrado por accionistas como Fidelidade de Portugal y el Grupo Consorcio Financiero de Chile, respalda estas opciones tras consolidar primas por más de US$ 920 millones y una cuota de mercado del 12.3%.
Trazan hoja de ruta para resguardar la economía familiar en fin de año
El último tramo del año exige disciplina presupuestaria para evitar que la CTS se diluya en consumos efímeros. Los expertos recomiendan fijar un límite estricto para los gastos navideños y separar previamente la partida destinada al ahorro o la protección del núcleo familiar. Evaluar los compromisos fijos de educación, salud y canasta básica permitirá definir con claridad qué porcentaje del dinero debe ser resguardado en instrumentos seguros, garantizando que el trabajador comience el nuevo año con certidumbre y respaldo financiero sólido.
Esta nota ha sido elaborada y contextualizada por la redacción de El Quipu PE a partir de coberturas y reportes de interés público publicados por
El Peruano,
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